C’est la part des dirigeants d’entreprises qui prévoient d’engager à brève échéance des transformations au sein de leur entreprise, notamment en matière de télétravail, d’organisation et de transformation numérique, selon une étude Opinion Way pour l’agence de conseil en communication 1R2com.

© T. B. – Uni-Médias - novembre 2020

C’est le montant des fonds qui vont être alloués aux entreprises dans le cadre du plan de relance annoncé à la rentrée par le président de la République.

© T. B. – Uni-Médias - octobre 2020

C’est la part des PME qui estiment avoir une trésorerie suffisante pour affronter la crise, selon la dernière enquête de conjoncture des PME de Bpifrance. Parmi les autres, 39 % se disent confrontées à des difficultés de trésorerie, mais jugent ces dernières surmontables.

© T. B. – Uni-Médias - septembre 2020

C’est le montant versé par les compagnies d’assurances aux entreprises ayant souscrit un contrat pertes d’exploitation excluant le risque de pandémie, selon la Fédération française de l’assurance (FFA). À ce jour, 125 000 entreprises ont bénéficié de ces aides financières extra-contractuelles.

© T. B. – Uni-Médias – juillet-août 2020

66 % des dirigeants d’entreprises ont sollicité leur banque dès le premier mois de la crise, pour les accompagner dans cette passe difficile, selon un sondage réalisé par la Confédération des petites et moyennes entreprises (CPME), Parmi ces dirigeants, 4 sur 5 expriment le sentiment d’avoir été soutenus par leur banque.

© T. B. – Uni-Médias - juin 2020

C’est le montant du fonds d’urgence public French Tech Bridge, piloté par Bpifrance, qui doit permettre aux start-up dont les projets capitalistiques sont actuellement repoussés, de consolider leur situation entre deux levées de fonds. Ces financements peuvent aller jusqu’à 5 millions d’euros. Ils se présentent sous forme d’obligations convertibles, avec accès possible au capital.

© T. B. – Uni-Médias - mai 2020

En période de pandémie, afin  garantir le bon fonctionnement du pays, c’est la durée maximale de travail hebdomadaire, mise en place par dérogation à la durée légale maximale de 48 heures, dans certains secteurs d’activités stratégiques, comme les transports, l’agro-alimentaire et l’énergie.

© T. B. – Uni-Médias - avril 2020

C’est le pourcentage de chefs d’entreprises qui verseront cette année une prime exceptionnelle de pouvoir d’achat à leurs salariés, selon un sondage réalisé par la Confédération des petites et moyennes entreprises (CPME). Ils étaient 61 % l’an dernier. La complexité du dispositif, désormais conditionné à l’existence d’un accord d’intéressement, est la principale raison pour expliquer cette baisse.

© T. B. – Uni-Médias - mars 2020

C’est le poids de la part variable dans la rémunération brute totale des salariés, dans les entreprises de 10 salariés et plus, selon la Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares). Sur cette part, 15,5 % provient des primes et heures supplémentaires, 3,4 % de l’épargne salariale, et 1,2 % des autres éléments de rémunération (indemnités d’activité partielle, de licenciement, de congés intempéries…).

© Thibault Bertrand – Uni-Médias - février 2020

C’est la hausse du nombre d’accidents du travail enregistrés en 2018, selon le bilan annuel de l’Assurance maladie. Soit 651 103 accidents. Depuis 5 ans, leur fréquence reste stabilisée à un niveau historiquement bas, autour de 34 accidents pour 1 000 salariés, contre 45 accidents pour 1 000 salariés il y a 20 ans.

© T. B. – Uni-Médias - janvier 2020